我国规定36种病可请长假，包括恶性肿瘤、心肌梗塞、脑中风后遗症、重大器官移植、肾病、肢体缺失、重症肝炎、脑膜炎后遗症、失明、瘫痪、帕金森病、烧伤、肺动脉高压、再生障碍性贫血等。

法律分析

我国规定以下36种病可以请长假，具体包括：恶性肿瘤急性心肌梗塞脑中风后遗症重大器官移植术或造血干细胞移植术冠状动脉搭桥术(或称冠状动脉旁路移植术)终末期肾病(或称慢性肾功能衰竭尿毒症期)多个肢体缺失急性或亚急性重症肝炎良性脑肿瘤慢性肝功能衰竭失代偿期脑炎后遗症或脑膜炎后遗症深度昏迷双耳失聪双目失明瘫痪心脏瓣膜手术严重阿尔茨海默病严重脑损伤严重帕金森病严重Ⅲ度烧伤严重原发性肺动脉高压严重运动神经元病语言能力丧失重型再生障碍性贫血主动脉手术多发性硬化症经输血导致的人类免疫缺陷病毒感染植物人系统性红斑狼疮胰岛素依赖型糖尿病(I型糖尿病)原发性心肌病重症肌无力急性坏死性胰腺炎坏死性筋膜炎终末期肺病严重类风湿性关节炎。

拓展延伸

我国规定哪些36种病可以享受病假福利？

根据我国相关法律法规，享受病假福利的36种疾病包括但不限于：急性传染病（如流感、麻疹）、肺结核、恶性肿瘤、白血病、白血病、尿毒症、重型再生障碍性贫血、器官移植术后、危重病重症监护、脑炎、癫痫、重型肺炎、重型肝炎、重型心肌炎、重型肾炎、重型糖尿病、重型风湿性心脏病等。此外，还包括其他严重危害人体健康的疾病，如艾滋病、结核性腰椎炎等。需要注意的是，具体的病种和条件可能因地区和单位的不同而有所差异。因此，在享受病假福利前，建议咨询所在单位的人力资源部门或相关法律法规进行确认。

结语

根据我国相关法律法规，享受病假福利的36种疾病包括但不限于：恶性肿瘤、心脏疾病、脑中风后遗症、肾病、肝炎、失明、瘫痪等。此外，还有其他严重疾病如艾滋病、结核性腰椎炎等。具体病种和条件可能因地区和单位而有所差异，请在享受病假前咨询所在单位的人力资源部门或相关法律法规进行确认。

法律依据

《劳动合同法》第四十二条

劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：(一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;(五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。